В целях реализации инициативы Главы государства в рамках Года рабочих профессий, организованной Палатой предпринимателей города Шымкент, продолжается экскурсия старшеклассников по средним и крупным предприятиям Шымкента.
Около 50 учеников из 3 школ недавно посетили производственные предприятия в специальной экономической зоне «Оңтүстік».
После разъяснения техники безопасности ученики посетили ковровую фабрику Bal Carpet и ознакомились с ходом работ.
«Наши ковры сотканы в современном стиле. Завод оснащен технологией, импортируемой из Турции. Помимо внутреннего рынка, наша продукция экспортируется в страны дальнего и ближнего зарубежья. Наше производство идет в двух направлениях: изготовление ковров, ковровых изделий и полипропиленовых нитей. Большая часть работы автоматизирована, операторы управляют этими устройствами», – сказал руководитель производства ТОО «Бал Текстиль» Еркегали Абдигаппаров.
Ученики познакомились с процессом изготовления ковров, от прядения пряжи до плетения ковра.
Затем группа побывала на производстве ТОО «ПК «АГФ групп». Эта компания является крупнейшим производителем текстильной продукции в Казахстане. По словам начальника отдела торговли компании Бауыржана Юсупова, здесь в основном готовят постельное белье. За одну смену шьют 10 тысяч комплектов.
«Мы ознакомились с работой рабочих и технических специальностей и убедились, что наряду с гуманитарными специальностями они занимают важное место в обществе. Мы поближе познакомились, как создаются предметы, которые мы используем каждый день. Мы считаем, что такие познавательные мероприятия помогут будущим выпускникам, как мы, в дальнейшем ориентироваться в выборе профессии», – говорит ученик школы №70 имени Сансызбая Бекбосынова Назым Тілеуберді.
По словам представителей Палаты предпринимателей города Шымкент, цель состоит в том, чтобы познакомить будущих выпускников с рабочими профессиями и ходом производства.
«В Шымкенте важным шагом в реализации инициативы Президента является укрепление взаимодействия между бизнесом и учебными заведениями. В нашем городе около 40 колледжей, из них в 25 реализуются дуальные системы обучения. Учащиеся проходят обучение, совмещая свои теоретические знания с опытом посещения предприятий. В результате молодые люди изучают не только теорию своей профессии, но и практические навыки, проходят практику на предприятиях», – говорит руководитель отдела Палаты предпринимателей Жанар Алтаева.
Отметим, что с 2014 года, Национальная палата предпринимателей РК «Атамекен», на платформе Министерства труда и социальной защиты населения РК Enbek.Kz, проводит мониторинг потребностей предприятий региона в кадрах. Этот мониторинг позволяет точно определить потребности рынка труда и сформировать государственный заказ по техническому и профессиональному образованию. В результате образовательные учреждения и учебные центры могут адаптировать свои программы к актуальным запросам предприятий, что способствует улучшению качества подготовки специалистов.
